El objetivo de este libros es detectar líderes,pero también crear y fomentar ambientes de cooperación con la finalidad de que logre resultados con base en dinámicas de competencia y cooperación.
Estas las puede emplear en ambientes laborales,académicos e institucionales,mismas que le servirán de guía para aplicarlas en inducción laboral,evaluación del desempeño,proceso de calidad,productividad,entre otros.
