Esta nueva edición de Gestión del talento profundiza en cómo se debe motivar p ara desarrollar el talento individual, cómo se debe medir y gestionar los aspe ctos que refuerzan el compromiso y llevan al talento organizativo. Analiza las causas que llevan a la excesiva rotación en las empresas y actualiza todos lo s casos que en el libro se dan cita.
